济宁高职校属于哪(济宁高职高专院校有哪些)

1 6月4日上

午，市政府新闻办组织召开新闻发布会， 介绍济宁市高级职业学校招生信息有关情况，并回答记者提问

。

齐鲁晚报记者

现在中考临近，家长们最关心的就是学校的招生情况了，请问今年我们学校招生计划是多少？学校如何收费？如何进行报名呢？

杨学军

济宁市高级职业学校招生处处长

学生处副处长

我们学校今年的招生计划为1750人，分三个招生层次：即三二连读大专、职教高考以及普通中专。

目前，国家高度重视职业教育发展，陆续出台了一系列利好政策。尤其今年4月习近平总书记对职业教育工作作出重要指示，强调在全面建设社会主义现代化国家新征程中，职业教育前途广阔、大有可为。学校关心关注每一个学生和家庭困难学生情况，建构了多样化的助学保障体系：学生在中职阶段，学费全免，只收取每年500元的住宿费和每年400元的教材费；涉农专业学生和家庭经济困难的学生，在中职阶段还可享受前两年每年2000元，共计4000元的助学金；品学兼优的学生还可以获得国家奖学金、国家励志奖学金、省政府奖学金等奖励。

我校报名可以通过微信搜索“济宁市高级职业学校”小程序进行登记，也可以到学校招生办公室进行登记。三二连读的报名必须在规定的时间由个人登录“济宁市高中段学校招生平台”进行填报、也可到我校招生办公室由工作人员协助填报，录取采取从高分到低分的方式进行，录取结果可以从报名网站进行查询。我校附属职教高考学校职教高考班的分数线为中考400分以上。普通中专的录取将根据招生计划按照从高分到低分进行录取。录取结束后学校将发放录取通知书。了解我校信息可以关注微信公众号“济宁高职校”，或济宁市高级职业学校抖音号、快手号。欢迎初中毕业生及家长到我校进行考察，也衷心祝愿初中毕业生成为我校大家庭的一员。

中国山东网记者

初中毕业的孩子大多十五六岁，还是未成年人，家长们很关心学校的生活条件。请问我们学校的吃、住条件怎么样？能不能让家长们放心？

潘平

济宁市高级职业学校校务委员

校长办公室主任

我从校园环境、吃饭住宿等几个方面来介绍一下：

我们学校占地311亩，北邻少康湖、南邻瑞湖之畔，西邻安徒生童话小镇，校园环境幽雅，三季有花、四季常绿，朴树、杜仲、玉兰、木瓜、银杏、水杉等名贵树种繁多，生活设施和运动场地齐全。有现代化的实验室、理实一体化专业教室，全部实现触控一体机"班班通"多媒体教学，建有校园网和便捷高效的学校内部管理信息系统，实现了教育教学现代化和办公自动化。教学楼、实验楼、学生公寓、餐厅礼堂等基本建设综合配套，各类体育活动场地和设施齐全完善。优越的办学条件，为学校6000多名学生学习、成长提供了良好环境。

去年，学校重拳出击，改善办学条件，成立绿亮清办公室，对校园绿化美化进行全面规划，“1955”区域历史风貌护旧焕新，学校大门升级改造、整个校园灯光照明，打造“家长客厅”，以及景观花箱、路面整修、草坪栽植等，为师生创造了良好的学习和生活环境。学校食堂关系着广大学生的健康成长，在食堂建设方面，学校东西校区三个食堂，还有两个在建，实现了“设施现代化，食材属地化，价格成本化，菜品家常化”。不断加强学校食堂管理，落实常态化监管督查机制，全力保障广大学生的饮食安全和营养健康。成立餐饮中心、食堂监督办公室，实行陪餐制度和巡查制度，强化监督，校级领导和中层干部每天进行陪餐，确保校园食品安全。确保饭菜安全营养、味美价廉，就餐环境舒适整洁。

学校后勤管理贯彻“让学生站在教育正中央”的理念，一切从学生出发，不断提升后勤保障水平。去年，组织完成了学生公寓全面改造，学校公寓整修一新，空调、暖气、热水器等设施一应俱全，每个楼层安装直饮水设施，同学们在宿舍内就能免费喝上直饮水、洗上热水澡。今年有一宿舍楼在建，9月份将投入使用。为同学们提供了一个干净卫生、温馨舒适的学习生活环境，让学生真正感受到学校的温暖。

济宁晚报记者

从社会学的角度来看，教育的根本目的就是实现人的全面发展，请问我们学校是如何注重培养、挖掘潜力，促进学生全面发展的呢？

隋中

济宁市高级职业学校校务委员

学生处处长、武装部部长

职业学校学生的个性存在着很大差异，再加上正处在心理叛逆期，容易受环境影响，发生剧烈变化，他们的性格不稳定，兴趣广泛，特别需要关爱和正确的引导和教育。因此要根据学生的个体差异，因材施教，因势利导，培养发展他们的个人兴趣爱好，发挥他们个人的禀赋特长，使学生全面发展充分发展。基于这种理论，我们学校确立了“让学生站在教育正中央”的办学理念，围绕学生成长需要，坚持立德树人、五育并举，全面育人。下面我主要介绍一下体育美育劳育三个方面。

体育育人。身体是学习干事创业之本，学生首先要有健康的体魄。学校树立健康第一的教育理念，帮助学生在体育锻炼中享受乐趣、增强体质、健全人格、锤炼意志。学校坚持早操和课间操，开足开满体育课，体育设施、球类场馆一应俱全。安排成立足球篮球羽毛球乒乓球轮滑等体育社团，安排课外活动时间，保证学生体育活动时间，积极组织各类体育运动比赛，推进我校体育育人工作良好开展。在关注学生心理健康的同时，关注学生心理健康，建立学校心理研究所和建设心理咨询室，保障学生心理健康。体育按照这一指导思想，对照“五育”要求，我们首先抓好体育育人工作。练好身体是载体，体育育人是“五育”的前提。2020年我校被授予全国青少年校园足球特色学校。

在美育教育方面，开设美育特色课程，提升学生综合素养。专门设立学校大学生发展中心，指导美育和社团活动。学校成立中职学校第一个合唱团“木香花开”合唱团，成立了书法、陶艺、剪纸、泥塑、中国画等50多个学生社团，将每周二下午确定为“综合素养”特色课程，专门聘请校外专家和能工巧匠来校授课讲座指导，并通过校园艺术节、音乐小舞台等展演、展示、竞赛方式，展示学生才华。学校以美育人、以文化人，提高学生的审美、人文素养，为学生搭建培养兴趣爱好、展示自我和成长成才的平台。2020年我校被评为山东省美育特色学校。

在劳育方面，晴耕雨读农场、酸奶、蜂蜜、酿酒、中西面点等实操活动，学生体验实训基地大葱、白菜、萝卜、花卉等生产过程，各学院结合专业特点组织各项劳动实践活动，锻炼学生劳动技能让学生感受劳动的艰辛，养成珍惜劳动成果的美德，在分享劳动成果中体验劳动的快乐。

近年来，我校陆续荣获济宁市第一批家政服务业提质扩容“领跑者”学校、济宁市语言文字达标校等称号。

东方圣城网记者

职业学校学生管理问题是家长们最关注的问题，请问我们学校是如何进行学生管理的呢？

隋中

济宁市高级职业学校校务委员

学生处处长、武装部部长

学生管理工作是中职学校工作中的重要内容，它是“让学生站在教育正中央”重要体现，它是立德树人的最有效手段，是培养高质量技能型人才的坚强保障。我校始终把安全稳定放在工作的首要位置，高度重视学校在校期间的学习生活等一切方面的安全，强化安全管理，狠抓安全教育。

强化落实全员育人理念。学校实行24小时值班制度，让校长、科长、班主任、值班教师、任课教师、宿管员、门岗等一切力量都参与进来管理育人，做到事事有人管、时时有人管，让学生感到时刻受到关注与爱护，保证学生在校安全。

把德育贯彻育人全过程。德才兼备德为重，成人成才先成人。德育对学生全面发展起着主导的决定性作用。我校始终坚持把德育放到工作首位，加强对学生进行政治教育、思想教育、道德教育、法纪教育和心理品质教育，开展“各学科渗透德育”，拓展德育阵地，广开德育渠道，丰富德育形式，扩充德育内容，积极开展诸如周一升旗仪式、国旗下主题讲演等活动，使学校传统美德特色教育在学科渗透中增添新的时代内涵，在加强和改进未成年人思想道德建造中发挥重要作用

加强班主任管理。打造了一支精于管理勇于担当有教育情怀的班主任队伍。选拔思想素质高、业务水平优、乐于奉献热爱学生的教师担任班主任，严格考核、动态管理，用责任心、爱心、耐心、细心管理学生，影响学生，培养学生。

学生管理融入军事化，培养学生军事素养。针对学生现状，学校实行军事化管理，规范学生日常行为，今年4月在济宁军分区领导下成立人民武装部，学生在校接受军事训练和国防教育，从学校就可以直接参军当兵。军事化管理，就是要使学生以“我是一个兵”的标准要求自己，使学生自觉形成忠诚意识、纪律意识、服从意识、荣誉意识，养成懂规矩、守纪律、顾大局的良好个人品质，塑造朝气、勇气、豪气、英气勃发逼人的青年形象，淬炼信念坚定作风顽强的军人精神，为一生的发展打下坚实的基础。

济宁新闻网记者

我们学校的教学特色和亮点表现在哪几个方面？

王福刚

济宁市高级职业学校

教务处处长

教学是学校的中心工作。学校紧紧围绕全国职业教育大会精神，开展职业教育创新发展高地建设，学校教育教学与时俱进、改革创新，形成了具有济宁高职校特色的教学模式。下面我从6个方面介绍我校教学特色和亮点。

学校教学管理严格。在教学上，我们实行不打招呼、不发通知、直奔课堂的“巡课制度”，严格课堂管理，严督教学质量；开展常规教研活动、教学检查和推门听课制度，近三年荣获10余项国家级和省市教学能力大赛奖项和荣誉。

打通学生学历上升通道。让学生站在教育正中央，我们学校积极响应国家职教新政策，积极为有升学梦想的学生创造条件。我校与济宁一中战略合作，开设“附属职教高考学校”，为中职生直升本科创造了条件。凡考入我校的学生可通过职教高考升入本科大学、3 2连读专升本考入本科院校、中职单招三种方式全部实现升学梦想。全面构建了从中职、专科、职业教育本科到应用型本科的人才培养体系，为在我校上学的孩子提供了多种上大学的上升通道。

专业设置科学合理。学校积极对接我市重点产业、新兴产业和服务业，科学设置专业，今年增加了14个新专业，招生专业达到35个。新建文化与体育产业学院，形成7个学院、1个附属职教高考学校的二级学院布局，大大拓宽了学校发展空间。

学校教师队伍优秀。目前在职教职工338人，其中专任教师282人，研究生92人，博士4人，高级职称148人。有3个山东省教学团队，5个市级教学团队。齐鲁名校长、齐鲁名师、齐鲁最美教师、省市级特级教师和教学能手、优秀教师等各级各类名师100余人。

技能教学成绩突出。针对学生特点，我们不断深化教学改革，开展理实一体化教学，让学生愿意听、学得会、用得上，学中做、做中学，掌握一技之长。近三年来，我校学生在国家技能大赛中荣获5个国家级奖项，40个省赛、市赛奖项，在技能培养方面优势突出。

校企合作成效显著。学校深化校企合作，产教融合。本年度与山东康泉食品有限公司、中华蜜蜂原种场等多家企业签订校企合作协议，深入探索校企合作办学新模式，拓展产学研链条。我校现有校内外实训基地100多个，推进校企共建、协同育人、成效显著。